為了加強(qiáng)對(duì)社區(qū)黨員的管理，今年玉泉區(qū)委組織根據(jù)社區(qū)黨員實(shí)際情況提出加強(qiáng)黨員管理的新辦法。
一是對(duì)在職黨員實(shí)行“共管”。通過建立健全與黨員所在單位黨組織建立雙向聯(lián)系、雙向反饋、雙向監(jiān)督、雙重管理制度，教育引導(dǎo)在職黨員積極參與到社區(qū)建設(shè)與管理中來。
二是對(duì)離退休職工黨員實(shí)行“直管”。通過組織開展系列志愿者服務(wù)活動(dòng)，讓他們擔(dān)任社區(qū)治安巡邏員、衛(wèi)生監(jiān)督員等，使他們?cè)诓煌膷徫焕^續(xù)發(fā)揮余熱。
三是對(duì)下崗失業(yè)黨員進(jìn)行“協(xié)管”。建立下崗職工黨員花名冊(cè)，黨支部指派人員與他們結(jié)對(duì)子，定期不定期進(jìn)行走訪，及時(shí)了解下崗職工黨員具體情況，對(duì)他們予以生活上的關(guān)心、物質(zhì)上的幫助，并積極為下崗黨員推薦就業(yè)崗位，幫助他們樹立信心，尋找就業(yè)門路，提供就業(yè)信息。(中共玉泉區(qū)委組織部)
